Mensch gegen Maschine: In der Diskussion über künstliche Intelligenz (KI) rückt nun die Frage nach dem Urheberrecht in den Mittelpunkt. Werkzeuge wie Stable Diffusion können erstaunlich echt wirkende Bilder generieren – weil sie mit...
weiterlesen"Die Welt geht unter, und ich muss trotzdem arbeiten?" Diese nicht unberechtigte Frage stellt sich die deutsche Journalistin Sara Weber. Ein Vorabdruck.
Von Sara Weber
Im Folgenden eine Linksammlung zum Thema Arbeitsplatz Universität / Kettenarbeitsvertragsproblematik / § 109! Viele Proteste, Demonstrationen und diverse Aktionen und Petitionen von Wissenschaftler*innen, Studierenden, Rektoraten fanden...
weiterlesen- Arbeitsplatz Universität: Die verhinderte wissenschaftliche Exzellenz (derstandard.at, 06.12.2022)
- Demo für bessere Arbeitsbedingungen (science.orf.at, 06.12.2022)
- Uni-Protest: Der Marsch der 80 Prozent (sn.at, 06.12.2022)
- Uni-Personal protestierte gegen befristete Verträge und für höhere Löhne (derstandard.at, 06.12.2022)
- Arbeitsplatz Universität: Die verhinderte wissenschaftliche Exzellenz (derstandard.at, 06.12.2022)
- Wider die befristeten Dienstverhältnisse (ULV-Stellungnahme!) (ots.at, 05.12.2022)
- Universitäten: Gesetz verhindert Innovation (arbeit-wirtschaft.at, 02.12.2022)
- Arbeitsplatz Universität: Gefangen in der Teilzeit (derstandard.at, 27.11.2022)
- Prekäre Wissenschaft: Warum Unis reformiert werden müssen (Interview mit Stephan Pühringer) (mosaik-blog.at, 21.12.2022)
- Petition für eine Reform der Kettenvertragsregelung (von Professor*innen) (kettenvertrag-reformieren.at, 2022)
- BV13/GÖD Dialogformum "befristet, gefrustet - auf Dauer verloren" (§ 109 UG-Veranstaltung)
- Wie Kettenverträge die Universitäten gefährden (moment.at, 09.01.2023)
- Veranstaltungsaufzeichnung + Infos: "Lehren aus #IchbinHanna" (blog.oecd.berlin.de, 10.01.2023)
- THE Campus webinar: what are the keys to a successful academic career? (youtube.com)
- Uni-Dienstrecht: Rechtswidrige Kettenbefristung (derstandard.at, 23.01.2023)
Nach einer plötzlichen Kündigung klagte eine Buchhalterin ihren Arbeitgeber. Nun muss sie zahlen.
Wissenschafter unterstützen aktivistische Gruppen. Ein Paradigmenwechsel?
Von Eva Stanzl
Abschaffung des geblockten Altersteilzeitmodells setzt keinerlei beschäftigungspolitische Anreize.
Eine Studie diagnostiziert einen dramatischen Rückgang des Anteils innovativer wissenschaftlicher Veröffentlichungen und Patente. Über die Gründe wird munter spekuliert.
Ein Kommentar von Sibylle Anderl
Die Kunsthistorikerin an der amerikanischen Hamline University behandelte ein Mohammed-Bild aus dem 14. Jahrhundert im Unterricht. Nach Kritik verlor sie ihren Job.
(red, 10.1.2023)
Der Biodiversitätsforscher Franz Essl ist Österreichs Wissenschaftler des Jahres 2022. Er wurde vom Klub der Bildungs- und WissenschaftsjournalistInnen für sein Engagement in der Wissenschaftsvermittlung ausgezeichnet – als mahnende und...
weiterlesenDer als "Plagiatsjäger" bekannte Kommunikationswissenschafter Stefan Weber erhebt Vorwürfe gegen den Simulationsforscher Niki Popper. In seinem Blog führt Weber aus, dass Popper in seiner Diplomarbeit (2001) Textstellen über den...
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