Die Sozialpartner sollen Vorschläge für eine arbeitsrechtliche Neubewertung des Homeoffice ausarbeiten. Ob das Thema dort in guten Händen ist, ist aber fraglich.
Das Arbeitsrecht braucht ein Update für das 21. Jahrhundert, fordert Katharina Körber-Risak, Rechtsanwältin mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, im Gastkommentar. Und sie listet fünf Punkte auf, was beim Thema Homeoffice nun zu tun wäre.
Von Katharina Körber-Risak